Những năm qua, các cấp công đoàn đã phát huy được vai trò, trách nhiệm trong việc tham gia bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của người lao động (NLĐ), đẩy mạnh các phong trào thi đua trong CNVC-LĐ, góp phần hoàn thành thắng lợi các mục tiêu chung của tỉnh. Các hoạt động tuyên truyền các chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, Luật Công đoàn, Luật Lao động gắn với việc giáo dục, nâng cao ý thức trách nhiệm cho CNVC-LĐ, cán bộ công đoàn cơ sở (đặc biệt là khối doanh nghiệp) được quan tâm. Việc tham gia quản lý Nhà nước và đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước trong CNVC-LĐ đã tạo được những hiệu ứng tốt. Qua các phong trào thi đua, các cấp công đoàn đã phát hiện, biểu dương khen thưởng kịp thời nhiều tập thể, cá nhân điển hình tiên tiến; nhiều sáng kiến, đề tài khoa học của CNVC-LĐ đã được ứng dụng vào thực tiễn làm lợi hàng chục tỷ đồng. Công tác chăm lo đời sống, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng cho CNVC-LĐ và các hoạt động xã hội được các cấp công đoàn quan tâm. Từ năm 2008 đến nay, LĐLĐ tỉnh đã phối hợp với các cơ quan chức năng giải quyết 21 cuộc ngừng việc tập thể, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của NLĐ; nhiều chủ sử dụng lao động đã chủ động ký thỏa ước lao động tập thể theo hướng có lợi cho NLĐ, các chế độ, chính sách của NLĐ cơ bản được bảo đảm...
Tại buổi làm việc, đại biểu các ban của Tỉnh ủy, các ngành liên quan, cán bộ công đoàn chủ chốt các ngành, huyện, thị xã, thành phố, LĐLĐ tỉnh đã tập trung thảo luận, phân tích, đánh giá và chỉ rõ những mặt tồn tại, hạn chế trong quá trình hoạt động của phong trào CNVC-LĐ và hoạt động của tổ chức công đoàn; đại diện lãnh đạo LĐLĐ tỉnh đã đề xuất, kiến nghị với tỉnh một số vấn đề quan trọng.
Phát biểu kết luận buổi làm việc, đồng chí Mai Văn Ninh, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh, đã đánh giá cao vai trò của tổ chức công đoàn các cấp và biểu dương những kết quả đạt được trong thời gian qua. Đồng thời, đồng chí Bí thư Tỉnh ủy đã chỉ ra những nguyên nhân chủ quan, khách quan dẫn đến những mặt còn tồn tại, hạn chế của phong trào CNVC-LĐ và hoạt động công đoàn trong thời gian gần đây và đề nghị LĐLĐ tỉnh, các ngành chức năng liên quan nhận rõ khuyết điểm, nhanh chóng khắc phục. Đồng chí Bí thư Tỉnh ủy đã nêu một số nhiệm vụ quan trọng và đề nghị LĐLĐ tỉnh tăng cường phối hợp với các ngành chức năng tham gia quản lý Nhà nước và tập trung chỉ đạo các cấp công đoàn tiếp tục đẩy mạnh, đa dạng hóa các hoạt động tuyên truyền, giáo dục nâng cao nhận thức cho CNVC-LĐ về các chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, Luật Công đoàn, Luật Lao động; thường xuyên bồi dưỡng những kỹ năng thuyết phục quần chúng, thuyết phục chủ sử dụng lao động, công nhân lao động (CNLĐ) cho cán bộ công đoàn cơ sở tại các khu công nghiệp; quan tâm hơn nữa hoạt động của tổ chức công đoàn cơ sở và đời sống của cán bộ công đoàn ở các khu công nghiệp đông CNLĐ. LĐLĐ tỉnh cần đề xuất với Tổng LĐLĐ Việt Nam tăng biên chế cán bộ công đoàn chuyên trách tại khu công nghiệp đông CNLĐ để bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng cho CNLĐ, tránh bị doanh nghiệp trù dập, sa thải; tập trung rà soát, đánh giá những việc làm được và chưa làm được báo cáo cấp trên bằng văn bản để tỉnh có hướng chỉ đạo kịp thời; kiện toàn lại đội ngũ cán bộ công đoàn từ tỉnh đến cơ sở và chuẩn bị các điều kiện tiến hành đại hội công đoàn các cấp. Ban cán sự Đảng, LĐLĐ tỉnh, các ngành chức năng phối hợp đôn đốc, kiểm tra làm đúng chức năng quản lý Nhà nước, tránh tình trạng đình công, bãi công, đơn, thư khiếu nại vượt cấp, gây mất ổn định an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội, đồng thời nghiêm túc kiểm điểm các đơn vị làm sai, làm không hết trách nhiệm... Những đề xuất, kiến nghị của LĐLĐ tỉnh, đồng chí Mai Văn Ninh, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh đã trả lời một số nội dung thuộc thẩm quyền./.
Chú thích ảnh: Đồng chí Mai Văn Ninh, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh, làm việc với Liên đoàn Lao động tỉnh.
Theo THO